Результаты поиска: 10 вакансий
...конкурентов
• Поиск новых возможностей развития бизнеса
• Запуск новых направлений бизнеса
•... ...проектов
• Опыт построения ключевых бизнес-процессов проекта: организационных,... ...сильная команда профессионалов, которые вносят свой вклад в растущий успех компании.
В...
...по сравнению с конкурентами. С развитием компании количество сотрудников постоянно увеличивается – это сильная команда профессионалов, которые вносят свой вклад в растущий успех компании.
В настоящее время компания открывает свое представительство в Узбекистане....
...соответствующих показателях;
— стратегическое планирование и цели: разработка и реализация стратегий продаж, соответствующ их общим бизнес-целям банка. Это включает в себя постановку чётких целей, определение ключевых показателей эффективности (KPI) и создание планов...
...предложение и внедрение новых методов анализа и отчетности.
Что мы ожидаем от кандидата:
опыт от 2-3 лет;
сбор и анализ бизнес-требований к отчетности;
уверенные знания SQL (сложные запросы, оконные функции, написание процедур, оптимизация запросов, понимание...
...газодобывающего и перерабатывающего производства;
отличное знание MS Excel, опыт работы с базами данных;
глубокое понимание бизнес-процессов;
высокие аналитические способности;
высшее экономическое образование
Условия работы
Регион: Ташкент
Занятость...
...49% акций Payme на сумму $113,6 млн, подтвердив свое лидерство в финтех-индустрии региона.
С чем предстоит работать:
вести бизнес-отчетность;
придумывать и внедрять новые метрики эффективности продукта;
находить инсайды в данных, которые должны сделать продукт...
...HR Manager
Международный стартап Bilim Technology открывает свой офис в Ташкенте и ведет набор сотрудников в отдел HR.
Обязанности
Проведение первичных телефонных интервью
Выявление потребности кандидата и назначение личной встречи
Организация проведения...
...общение с заинтересованными сторонами: общение с заинтересованными сторонами с целью выявления потребностей и оценки альтернативных бизнес-решений. Постоянный поиск и построение прочных отношений с бизнес-партнёрами и руководителями подразделений;
лидерство в команде...
...по сравнению с конкурентами. С развитием компании количество сотрудников постоянно увеличивается – это сильная команда профессионалов, которые вносят свой вклад в растущий успех компании.
В настоящее время компания открывает свое представительство в Узбекистане....
...закрытию;
сбор, формализация и согласование требований с заинтересованными сторонами;
сбор информации, описание и моделирование бизнес-процессов;
подготовка деловой и технической документации, подготовка инструкций, положений, схем.
Что мы ожидаем от кандидата...
