Senior Talent Acquisition Specialist

TBC Bank Uzbekistan, первый цифровой банк в Узбекистане, входящий в состав TBC Bank Group PLC, начал свою деятельность в 2020 году. Сегодня банк стремительно развивается, предлагая розничные банковские решения с помощью своей инновационной финтех-платформы. Более 4 миллионов зарегистрированных пользователей имеют доступ к банковским услугам через мобильное приложение. "Упрощение жизни людей" - основной принцип работы TBC Bank. Продвигая цифровые технологии во все сферы жизни, TBC Bank стремится создать банк, свободный от очередей, физических офисов, бюрократии, сложной терминологии и длительного ожидания.

С чем предстоит работать:

• Управление полным циклом подбора руководителей и ключевых специалистов, включая топ-менеджмент, финансовые и операционные роли.
• Взаимодействие с руководителями для понимания стратегических потребностей компании и разработки эффективных стратегий executive search.
• Поиск и привлечение высококвалифицированных кандидатов через различные каналы, такие как LinkedIn, специализированные платформы и профессиональные сети.
• Проведение интервью и оценка лидерских качеств и соответствия культуре компании.
• Предоставление рекомендаций и поддержки топ-менеджерам на всех этапах отбора.
• Ведение переговоров по предложениям и обеспечение плавного процесса адаптации.

Что мы ожидаем от кандидата:

• 3+ лет опыта в executive search с фокусом на подбор руководителей и специалистов высшего звена.
• Опыт работы в финтех или финансовых сервисах будет преимуществом.
• Сильные навыки поиска, проведения интервью и оценки лидеров.
• Отличные навыки коммуникации и взаимодействия с топ-менеджерами.
• Способность управлять несколькими ключевыми вакансиями и приоритетами одновременно.
  Что мы предлагаем:
  

• комфортабельный офисы (рядом с метро Ойбек / метро Абдулла Кадырий);
• график работы: 5/2, 10:00-19:00;
• тренинги и курсы профессионального и личностного роста;
• корпоративный английский;
• возможность работать в мультикультурной команде;
• медицинская страховка (после прохождения испытательного срока);
• испытательный срок длится 3 месяца и оплачивается полностью;
• конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с кандидатом);
• тимбилдинги и спортивные активности;
• полезные и вкусные перекусы.